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大型活動方案

構建研訓一體化模式 助推教師專業化發展

時間:2015-10-15   來源:紅纓教育   作者:客戶中心   點擊:

   東營市利津縣第二實驗幼兒園 劉令燕

  一、實施園本培訓,提升教師理論素養

  1.建立教師成長檔案。一是引導教師分析自身特質,合理評估專業發展時間和空間。二是確立發展目標,制定規劃。三是逐步實施。四是評價規劃,反思完善。

  2.建立教師自培機制。一是利用本園師資,開展專業技能培訓;二是實施讀書工程。打造“三個平臺”、“一個活動”為教師營造寬松和諧的書香氛圍。三是骨干帶動。

  3.探索研培結合模式。將園本培訓與教科研活動有機結合,把教科研活動作為開展教師培訓的主陣地,讓教師在共同學習、研究、實踐中獲得成長。

  4.實施內引外聯。一是走出去。二是請進來。

  5.搭建多元化平臺。一是為教師搭建專業化成長的平臺。二是搭建讓教職工感受職業幸福的平臺。

  二、加強園本教研,提升教師教研能力

  1.科學管理,構建“以人為本”的教研模式。一是建立以園為本的教研制度,在幼兒園形成一種崇尚研究的氛圍;二是建立民主科學的教研管理機制,讓教師真正成為教研活動的主人;三是建立過程性教師專業成長的評價制度,使評價過程成為引導教師學會反思、自我評價的過程。

  2.分眾多向聯動,建立研究共同體。按照不同緯度分別成立了“課程研究組”、“課題研究組”、“專題研究組”和“研究引領組”。在內容上,豐富了研究范疇,幫助教師關注來自教育實踐中的研究;在形式上,形成了“同梯度”及“引領式”研究互助共同體。

  3.教研組“捆綁式”評價,增強團隊凝聚力。制定優秀教研組評選標準,將教師個人工作認定和集體表現的評定聯系在一起,引導教師在關注研究過程,提高團隊研究實踐的質量。

  三、深化課題研究,提升教師教育科研水平

  這里以我園《創設與幼兒教育相適宜的環境研究》課題為例,以點帶面,談談我園利用課題研究促進教師專業化發展的幾點做法。

  (一)課題研究來源于教學,引導教師對“教育行動”進行研究。

  如何選題?

  (二)課題研究重在過程,引導教師在“教育行動”中研究。

  1.教科研有機結合,相互促進。

  2.積累資料,服務研究。

  3.動態管理,關注實效。

  4.注重評價,和諧高效。一是有效借助量表。二是制度保障。

  (三)課題研究服務于教學,引導教師為“教育行動”進行研究。

  1.構建起了三位一體的教育網絡。

  2.促進了師幼和諧發展。

  3.形成了環境育人辦園特色。

(供稿:張潔瓊   校對:張潔瓊  郭彤洋)

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