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即使工資低,我也想成為幼師!

   NO.1有人說幼兒園老師是高級保姆,工資低,工作辛苦,你怎么看?

  【參考答案】

  我個人不同意這句話,這些人可能錯誤認為幼兒園只是對幼兒進行保育的機構。實際上,幼兒園是實行保育和教育相結合的機構,幼兒教師的工作是保育工作當中包含教育,教育工作當中包含保育,二者是密不可分的。至于工資低,每個人的價值觀都不一樣,我的金錢觀是“君子愛財,取之有道”。沒有金錢,我的基本生活就沒有保障,就無法孝敬父母,撫育子女,也難以安心工作。但我會通過自己的誠實勞動賺錢合法的收入。金錢不是我唯一的追求,除了金錢以外,身體健康,事業有成,生活幸福也是我更重要的人生追求。

  NO.2 中班的明明經常攻擊其他小朋友。作為老師,你怎么辦?

  【參考答案】

  1. 幼兒的情緒容易沖動,很容易表現出攻擊行為,這種行為對幼兒的身心發展、良好品行的塑造以及日后的人際交往等都有著極大的影響。因此,我會對明明經常攻擊其他小朋友的行為及時干預、矯正。

  2. 闡述具體的解決辦法。首先,我會觀察明明平日里的表現,與其家人進行溝通,了解明明經常攻擊其他小朋友的原因。其次,通過多種方式對明明的行為進行干預矯正。如果是其他小朋友拿了他的玩具,那么我不會盲目批評他,而是會慢慢和他講道理,告訴他攻擊其他小朋友是不對的,有問題可以找老師幫忙解決,使其感受到關心。如果是明明有錯在先,我會通過隔離教育的方式,讓他明白這樣做是不對的,再通過情景模擬,引導他換位思考,體會其他小朋友的感受。最后,與明明家長溝通。我會向明明家長說明情況,并建議家長改變教育方式,注意做到獎懲得當。

  NO.3 有些小朋友,在幼兒園說什么都不進行午睡,作為值班老師的你,該怎么辦?

  【參考答案】

  午睡時間雖短,但對孩子有著非常重要的意義,它能夠保證孩子有充沛的精力去完成下午的活動,還能增強孩子的機體防護功能,培養孩子良好的生活習慣。因此,當有小朋友不愿睡午覺時,我不能盲目責備,要在了解孩子不睡午覺原因的基礎上,根據具體情況有針對性地解決。

  一般來說,寶寶不愿意睡午覺,無外乎這樣幾個原因:第一,孩子還沒有適應新的環境,或者寢室環境的布置過于花哨,幼兒的注意力被吸引,情緒處于興奮狀態中導致無法入睡。第二,幼兒個體之間存在差異,個別幼兒精力比較充沛,孩子體能過剩,對午睡的需求不高。第三,幼兒來自于各個家庭,有個別孩子在家一直沒有養成午睡的習慣,到了幼兒園跟不上集體生活的作息制度。

  據此我會采取以下措施來應對:

  第一,睡前為孩子營造適宜的午睡氛圍。幼兒午睡前,關掉強燈,放些催眠曲等,以幫助孩子迅速進入夢鄉。

  第二,因材施教。對睡覺時需要有人在旁邊陪的孩子,可以安排和他關系好的小朋友與他一起入睡;對個別特別調皮的孩子,在不影響其他孩子休息的前提下,給予他有限度的自由,如安排他去教室里畫畫或看書等;對于午睡表現好的孩子,給予表揚和鼓勵。

  第三,取得家長的配合。及時向家長反映孩子在園中的情況,建議家長盡量保證孩子在家的作息時間和幼兒園的一致,共同培養孩子健康的午睡習慣。

  NO.4 如果你班上的孩子發生了爭執,有抓傷、咬傷、撕傷的情況,你怎么辦?

  【參考答案】

  學前階段的幼兒,其語言表達能力發展還不完善,行動思維占主導地位,所以他們常常用動作來表達自己,導致出現幼兒間的抓、打、咬、推等現象。當遇到這種情況后,作為教師責任重大,應及時介入,妥善處理。

  首先,我會第一時間查看孩子身上的傷口情況,需要送去醫院的及時送去醫院;傷口較小、不需要送去醫院的由醫務室的醫生查看處理;沒有明顯傷口的,教師也要先關心孩子的“傷情”,讓孩子感受到教師的關心與疼愛。

  其次,及時與幼兒家長取得聯系,向家長介紹孩子的受傷程度以及傷情處理情況,并且向家長介紹事情發生的經過以及對爭執的處理情況。另外,也要讓家長認識到,因為孩子年齡小,還不能用正確的方法表達自己和處理矛盾,幼兒之間發生這樣的事情也是正常的,希望家長能夠理解,避免家長之間產生矛盾。

  最后,在平時的教學過程中,要注意“防患于未然”。一方面,要把所有孩子都“盡收眼底”,特別是一些比較調皮的孩子,關注他們的一舉一動。特別是在一些特殊時段,如課間、飯后、游戲中、放學前,及時把矛盾解決在搖籃里。另一方面,我會通過互動游戲告訴孩子們如何和他人相處的知識,教育大家不要用打、抓、咬人的方式處理問題,幫助大家養成以禮待人的好習慣。

  NO.5 如果在課堂上,有幼兒不遵守游戲規則,你怎么辦?

  【參考答案】

  課堂上利用游戲進行教學,本是為了吸引幼兒學習興趣,寓教于樂,寓樂于學。如出現不遵守游戲規則的 幼兒時,教師應審慎處理。

  首先,共同制定游戲規則。對于游戲規則,可以在游戲開始前由老師和幼兒一起商議,充分調動幼兒參與 的積極性。

  其次,分情況有針對性解決。如果是幼兒的認知能力不足,對“秩序”沒有明確的概念,那么我會耐心講 解,并請已經知曉規則的幼兒進行配合演示幫助其理解;如果是由于淘氣或者是為了獲得老師關注而故意 不遵守規則,我同樣會耐心指導,并且通過榜樣激勵的方式,激起幼兒競爭的欲望,從而使其參與到正規 的游戲規則中來;如果是游戲缺乏新穎性和挑戰性,幼兒對游戲不感興趣,我會對游戲進行調整,根據幼 兒的能力發展情況開展相關訓練。如改變任務的引導語,分解游戲完成的步驟;調整游戲的難度,以適應 幼兒的能力水平;設計可供幼兒選擇的游戲(或者材料、操作工具等)等。

  最后,給與幼兒鼓勵和表揚。我會在游戲過程中積極評價鼓勵幼兒參與,通過賞識教育的方式營造良好的游戲氛圍。

  NO.6 有些幼兒園老師認為,幼兒園工作就是一些喂飯、喂水、穿衣、梳頭等體力勞動,簡單又枯燥。對此,你怎么看?

  【參考答案】

  1. 幼兒教師的教育對象是3-6歲無生活自理能力或者生活自理能力差的幼兒,這就決定了幼兒教師需要做一些喂飯、喂水等保育工作。對于有些幼兒老師認為幼兒園工作簡單枯燥,我認為其缺乏對幼兒教師職業科學的認識。

  2. 幼兒教師的工作原則是“保教結合”,教師要通過一日生活常規培養幼兒良好的飲食、睡眠、盥洗、排泄等生活習慣和自理能力。因此,保育也是教育,并不是像有些老師認為的只是簡單的體力勞動。如果老師要使幼兒養成良好的行為習慣,就需要不斷思考,根據每個幼兒的年齡和性格特點花心思去組織設計每個環節的活動,這樣就會使喂飯、喂水等活動變得有趣味,老師也會從幼兒的成長和變化中感受到快樂。

  3. 幼兒教師應該摒棄這種錯誤觀念,為自己制定每個階段的職業發展規劃,通過不斷地學習和反思,提高自己的專業能力。

  NO.7 小明在課間游戲時被其他小朋友抓傷了,家長很生氣,直接到幼兒園投訴你,說你沒盡好責任。假如你是這位老師,你會怎么辦?

  【參考答案】

  1. 幼兒在園期間出現問題,作為幼兒老師,確實有著不可推卸的責任。因此,我不會對家長的投訴行為有抵觸情緒,而是會妥善處理此事。

  2. 與家長真誠地溝通。家長的這種行為是愛子心切的表現,是正常的。我會先關心小明的受傷情況,再向家長當面解釋并道歉,承認自己的不足之處,并向其保證在以后的工作中,我一定會盡力保障孩子的安全,也希望家長予以監督。

  3. 解決小明和其他小朋友之前的問題。我會對抓傷小明的幼兒進行引導,了解情況,并對其進行教育,希望他以后能夠控制自己,不傷害其他的小朋友,使其認識到問題的嚴重性。

  4. 對幼兒之間的沖突行為加強教育引導。比如,通過游戲的方式告訴幼兒如何和睦相處,讓幼兒扮演“串串門”活動,使他們在串門的過程中逐漸學會待人接物的態度和方法,引導他們互助互愛,不以自我為中心。

  NO.8 一個幼兒上課回答問題不當,受到其他小朋友的嘲笑,教師應該如何處理?

  【答題思路】

  引導其他幼兒明白,態度是最重要的,小朋友只要敢于站起來回答問題,表達自己,就是最勇敢的。態度認真就值得表揚,不能輕易嘲笑自己的小伙伴,這是對人的不尊重。

  引導幼兒換位思考,“如果是你遇到這樣的情景,小朋友這樣嘲笑你,你該多難過啊”,幼兒學會移情,換位思考,也是對幼兒社會化發展的促進。教師要做的是循循善誘,而不是直接斥責嘲笑小朋友的不當行為,最重要的不是制止,而是讓他們理解并改正。

  NO.9 近年來,在各地由于幼兒教師的疏忽,導致幼兒發生的安全事故時有發生。對于這種現象,你怎么看?

  【參考答案】

  幼兒安全事故時有發生,給幼兒的生命安全造成極大威脅,這勢必要引起幼兒園的高度重視,加強管理,落實責任,杜絕幼兒園安全事故的發生。

  綜合來看,此類事件背后的原因主要有以下幾點:

  首先,教師安全責任意識淡薄,存在僥幸心理,甚至存在玩忽職守的現象;

  其次,幼兒園制度不完善,管理不嚴格,執行不到位,幼兒安全管理存在很大漏洞;

  最后,幼兒因其自身年齡和身心發展特點,缺乏自我保護意識與技能。

  因此,要想從根本上孩子的安全,徹底杜絕幼兒安全事故的發生,需要幼兒園、教師、家長各方共同努力:

  第一,加強教師安全意識培訓,強化幼兒園教師的責任心與使命感。實施安全責任制,將安全問題落實到人。

  第二,建立完善幼兒園各項管理制度及相應的處罰制度并嚴格執行落實。將幼兒的安全問題納入制度范疇,促進安全管理細致化、日常化、制度化。

  第三,幫助幼兒樹立自我保護意識。幼兒在園期間,教師可以通過角色扮演、安全模擬、看圖講故事等幼兒易于理解的方式,提升兒童辨別是非對錯的意識與能力,樹立自我保護的意識。

  第四,家園共育。家長應配合幼兒園,經常教育幼兒,對可能存在的危險提高警覺,增強安全意識。

  NO.10 你正在上課,發現有個幼兒尿褲子了。作為一名幼兒老師,你怎么辦?

  【參考答案】

  1. 幼兒上課尿褲子,這是由幼兒年齡特征和生理因素導致的。所以,我會耐心對待,在保證教學正常進行的同時,維護好幼兒的自尊心。

  2. 照顧好該幼兒,完成授課。我會請保育員或者其他老師及時將該幼兒單獨帶到休息室或衛生間,幫幼兒換好備用的干凈衣褲,避免其受涼。在此期間,我會通過提問、集體游戲等方式,吸引其他幼兒的注意力,從而維持好課堂紀律。

  3. 安慰該幼兒。我會主動與該幼兒溝通,叮囑幼兒以后想上廁所時,要及時舉手告訴老師,快速去衛生間。同時,我會告訴幼兒我會替她保守秘密,以此充分保護好幼兒的自尊心,消除幼兒的心理負擔。

  4. 家園共育。我會與幼兒家長取得聯系,向家長說明情況,建議家長多觀察孩子,并調整孩子的排尿次數和時間,以保證孩子健康成長。

  NO.11 請問你是怎樣看待“教師要衣著得體,不穿奇裝異服進課堂”這個規定的?

  【參考答案】

  教師作為傳播文明的使者,為人師表是教師職業道德最基本的要求。教師的著裝在學生的視野之下,自然而然也影響著學生。教育部印發的《中小學教師職業道德規范》第五條中有關于為人師表的規定:衣著得體、語言規范、舉止文明。我認為這一規定的設立是十分有必要的。

  隨著社會的發展,人們的穿著觀念已經發生了翻天覆地的變化,對千篇一律的著裝方式已有所厭倦。一個人有選擇自己著裝的權利,但教師由于其職業特殊性,在面對學生時應該著裝得體。如果教師穿奇裝異服,無疑會對學生的穿著觀念帶來沖擊。“己身不正,焉能正人”,教師的一言一行都在潛移默化地影響著學生。所以,教育部要求教師衣著得體,不穿奇裝異服是合理的,也是必要的。

  當然,穿著得體不一定是千篇一律。教師可以有自己的穿衣風格,這無可厚非,但也應該做到衣著“忌臟、忌露、忌透、忌短、忌緊、忌異”。只有這樣,才能給學生樹立良好的榜樣,讓學生形成正確的穿衣觀念和審美標準。

  NO.12 幼兒教師,面對家長的譴責應該怎樣辦?

  【參考答案】

  要看是什么問題了,情況不同,應對的方式肯定不同了!做為一名幼兒教師,面對家長的譴責,要放平心態,耐心聽完家長的話,如果是誤解,心平氣和地做出解釋,如果是自己工作失誤,要態度誠懇地接受家長的批評,并且要表示在今后工作中會加以改進。

  人無完人,通過遇到事情,處理事情,是在逐漸完善自我的過程。老師教學不是每個家長都滿意的,關鍵看老師的態度,如果你確實是認真去做的,相信沒有哪個家長會那么無聊老譴責老師。

  NO.13 有一個小朋友唱歌跑調,被其他小朋友嘲笑,你怎么辦?

  【參考答案】

  首先,安慰該幼兒,告訴她唱歌跑調是很正常的事情,沒有什么大不了,老師從小唱歌也經常跑調。與此同時,教師可以私下幫助幼兒進行專業訓練,使其唱歌不再跑調。當幼兒唱歌不再跑調之后,給機會讓該小朋友在全班幼兒面前表演唱歌,如果幼兒緊張,教師可以幫其伴奏,鼓勵他不用緊張,讓幼兒在全班幼兒面前重塑信心。

  NO.14 一位幼兒愛打人,主班老師不在,你只是幫忙代課,你如何對待這位幼兒?

  【參考答案】

  雖然只是代課老師,但是也是有義務和責任來幫助這位幼兒糾正不良習慣并引導改正的,這是幼兒教師應有點責任心和職業道德。

  首先當這位幼兒打人時,我要及時制止,但絕不以暴制暴,這樣只會更加激發他的“暴力情緒”。我會首先去關注被打的幼兒,仔細詢問情況并予以安撫,這樣,如果這位幼兒打人只是為了獲得別人尤其老師的關注,那么目的失敗就會消退一些他打人的動機。

  其次,細心觀察并研究幼兒打人的原因,如果是為了爭搶某物,那么就要引導他,想要某些東西要尋求他人的同意和允許,你硬搶過來的東西沒有人會讓你玩,也就是孩子的暴力行為是沒有物質收獲的,并且還會受到老師的責備和批評,當幼兒發現這個行為帶來的沒有好處只有壞處時,自然也就弱化了動機。

  最后,我會組織班級活動,通過講故事、兒歌、做游戲等形式幫助幼兒學會與他人和諧相處,并理解打人的壞處和后果,幫助幼兒學會正確合理的同伴交往方式。

  NO.15 美工課上,大家發現有喜歡的輕粘土和繪畫工具東西,大家都去玩。亂成一團,你怎么辦?

  【參考答案】

  幼兒年齡小,好奇心強,易被新奇的事物吸引,并且規則意識差,所以出現這種現象是非常正常的,所以教師遇到這種情況一定不能過分斥責幼兒,要充分理解并加以引導。

  如果美工課有具體的教育任務,比如要教幼兒用輕粘土捏實物,教師就可以利用捏好的樣品來吸引幼兒注意力,引發他們的好奇心和探索欲,這樣就可以把他們從混亂的玩耍中抽離出來,帶著好奇心和興趣跟隨老師做美工活動了。

  如果美工課沒有特定的教育任務,幼兒只是在做美工區的自由活動,那么教師可是作為旁觀者的身份,觀察幼兒的活動,并在適當時候給予引導和幫助即可,重點在于給幼兒充分自由,讓幼兒發揮其創造性,并通過美工活動鍛煉手部小肌肉。

 

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