本新聞發表于：2013-09-04 10:47 點擊：

　　為了讓幼兒園教師更深入地了解先進的紅纓教育理念，使教師更具凝聚力，2013年8月26日，北京紅纓教育集團崔威老師蒞臨北京紅纓幼兒園加盟園——山東煙臺錦繡新城幼兒園指導。崔老師在園期間，充分聽取園長的詳細介紹，并根據我園的實際情況，制定了詳實的培訓指導計劃，力求使錦繡新城幼兒園的教師們在理念上有一個質的飛躍，并對教師在實戰上給予科學的指導。
　　
　　崔威老師入園的第一時間就深入園里，詳細了解幼兒園的情況，如教師現狀、幼兒園辦園理念、幼兒園師資情況等等，并與園長及時交流，了解幼兒園方方面面的情況。還根據了解的情況和幼兒園的需求，制定了此次入園指導的計劃。
　　
　　首先針對幼兒園教師年輕化，多為80、90后，崔威老師對我園教師進行了團隊打造。通過團隊打造使教師們重新認識自我，能夠更深入地把自己“解剖”。在這過程中，教師們學會了傾聽，學會了贊美，而且每位老師都學會了站在別人的角度去看待、考慮問題。
　　
　　第二天崔威老師聽了我園四位教師的生成課，課后崔威老師給予了高度的肯定，并根據今年中級班傳授的課前診斷表對教師進行了系統的培訓，使每位教師都能夠靈活掌握制定課前診斷表，并利用課前診斷表指導自己的課程，我園教師都受益匪淺。崔威老師還針對家長溝通方面，對教師進行了系統培訓，向教師傳授了科學的幼兒園服務體系，通過現場交流的方式，指導教師學習一些與家長溝通的方法，并讓教師們深入了解四大服務，做好專業服務、快捷服務、微笑服務、抱怨服務。讓我園教師在家長實戰工作上有了很大的啟發。
　　
　　在濃濃的夜色中，我們與崔威老師依依惜別。感謝崔威老師真誠的指導和詳細的講解。感謝紅纓，感謝崔威老師！

（北京紅纓加盟園山東煙臺錦繡新城幼兒園供稿）